扬子晚报网6月10日讯（通讯员 芦雯 记者 董婉愉）昨天，南京市人力资源产业协会常务理事单位“亿企赢网络科技”主办的“以数治税”时代新个税社保实务筹划公开课，在南京建邺区人力资源服务产业园举办，100位企业老总、HRD、财务负责人及人力资源服务机构老总们参加授课。

公开课现场

活动由南京市人力资源产业协会携手中国领先的薪税保系统筹划、落地执行及应用软件提供商亿企赢共同举办，两家企业在财税信息化领域有着多年专业税务经验和数字技术服务，随着国家对企业的税收监管力度逐步加大，企业进入了以电子票据为主要载体的“以数治税”严监管时代。如何帮助企业管理者精准把握个税和社保政策，在经营决策中做好薪税保筹划，做到降低成本与高效薪税管理两者兼得，成为重点关注的问题。公开课上邀请了曾任职于国家税务部门的资深专家为企业家深度解读新变革下的税收环境与趋势，解密企业个税社保风险防控合规之策，助力企业做好前瞻性税务规划，平衡用工成本，做到合规经营，有效减负纾困，最终实现保市场主体保就业的目的。

亿企赢人资产品专家丁楚倩分享了企业新个税社保数字化解决方案，通过互联网与大数据技术，搭建薪税保一体化数字平台，以“数字驱动”提升企业税务管理效能，实现数字化转型。活动现场气氛活跃，参会人员对课程内容反响热烈，与老师们频频互动探讨，在学习交流过程中不断加深对个税社保筹划管理的认识，更新了知识和工作思路。

授课现场

市人力资源产业协会巴坤亚会长介绍，2019年初社保税征改革之时，就曾提出人力资源的同仁们要把“薪税保”三者按照政府大数据监管内在逻辑，作为一个整体系统筹划。眼下金税四期在大数据、人工智能、信息共享下，税务工作进入了由“以票管税”逐步向“以数治税”转变的新时代，税务监管贯穿企业全方位、全业务、全过程，税务数据越来越透明化，企业变成了“透明人”，这对企业税务合规提出了更加严格的要求。企业家创业不容易，尤其是在当前疫情与全球经济前景高度不确定性的大环境下，更要及时了解税收新政，准确把握个税改革发展方向，做好企业税务筹划与管理，才能实现有价值可持续成长。

校对 徐珩